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바카라 필승법 University Diversity Center 2020 활동 보고서 (일본어)(1.6MB)

텍스트 버전은 다음과 같습니다.

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2 바카라 필승법 University의 우리는 풍부한 감성과 인간 능력을 가진 인적 자원을 개발하기 위해 노력해 왔으며 높은 수준의 전문 지식을 가진 국제 사회에 기여할 수 있습니다. 이제 우리는 모든 사람에게 평등 한 열린 학습 기회의 중요성을 인식합니다. 우리는 또한 우리와 함께 배우고 자하는 모든 사람들이 차별없이 함께 모여 자유롭게 배울 수있는 학습 환경을 제공 할 것입니다. 우리는 모든 사람들이 서로를 인식하고 힘을 향상시킬 수있는 학습 환경을 제공합니다. 또한, 우리는 다양한 사람들이 교육과 연구를 위해 함께 일하는 직장 ​​환경을 조성하는 것을 목표로합니다.

3이를 위해 다음 이니셔티브를 진행할 것입니다.
첫째, 우리는 다양한 배경을 가진 사람들이 장애, 병력, 경제 상황, 가족 환경, 성별 정체성, 성적 취향, 연령, 국적, 인종, 언어, 신념, 종교 등을 포함하여 다양한 배경을 가진 사람들이 함께 배우고 함께 일할 수있는 환경을 만듭니다.
둘째, 우리는 함께 배우는 사람들이 자신의 개인 능력을 극대화하고 일과 삶의 균형을 달성 할 수있는 작업 환경을 조성하는 것을 목표로합니다.
셋째, 우리는 장애가있는 대학 구성원들을위한 합리적인 편의를 장려하고 사회적 장벽 제거에 대한 이해의 개발을 장려 할 것입니다.
넷째, 우리는 모든 사람들의 인권을 존중하고 편견에 근거한 차별과 인권 침해가 발생하지 않도록 보장 할 것입니다.
인간 사회의 일원으로서, 우리는 위에서 언급 한 노력을 꾸준히 홍보 할 것입니다.

2017 년 10 월
바카라 필승법 University School Corporation

바카라 필승법 University Diversity Center는 2020 년 4 월에 설립되었으며 2017 년 10 월 바카라 필승법 University School Corporation이 출판 한 다양성 선언의 철학을 구현하기 위해 노력하고 있습니다.

다양성이 존중되는 학교와 캠퍼스를 실현하기 위해서는 회원들이 다양성을 철저히 이해해야합니다. 첫 번째 단계로서, 우리는 다양성 선언을 장려하기 위해 노력할 것입니다. 2020 년 에이 책은 Diversity Center 웹 사이트에 출판되었으며 선언의 목적은 센터의 전단지에 게시되어 다양한 사무실과 대학 입구에 배포되었습니다. 2021 년에는 오리엔테이션 기간 및 기타 정보를 사용하여 신입생에게 공개적으로 알려질 것입니다. 또한, 우리는 다양성 주간과 같은 행사 중에도 선언을 공개하기 위해 노력할 것입니다.

우리는 학생들의 협력으로 소규모 청문회를 열었습니다. 앞으로 목표는 학생과 교수진이 다양성을 어떻게 알고 있는지에 대한 데이터를 얻는 것입니다. 우리는 응답자의 안전을 고려하여 2020 년부터 2021 년까지 대학 전체 인식 설문 조사 (학생 및 교직원)를 수행하는 것을 고려하고 있습니다. 앞으로 우리는 설문 조사를 계속하고 학생 및 기타 조직의 인식 변화를 모니터링하고 다양성 환경의 변화를 계획 할 계획입니다.

다양성 센터 사무소는 2021 년 4 월부터 Tama 캠퍼스에서 개장 할 새 건물 "Forest Gateway 바카라 필승법"로 이전되며 학생들이 위치 할 수있는 공간이 열립니다. 우리는 이것을 소수 학생들과 모든 사람을 존중하고 안전하며 안전하며 상담 및 지원을위한 공간으로, 인식을 높이는 활동으로 사용할 것입니다. 우리는 또한 2021 년 5 월경 개막식 개최를 고려하고 있습니다.

우리는 학생, 학생 및 교직원 및 교직원뿐만 아니라 가능한 한 캠퍼스를 사용하는 다양한 사람들에게 지원을 제공 할 수있는 자원을 개발할 것입니다. 특히, 우리는 개인 지원이 필요한 장애인의 지원을 우선시 할 것이며, 2020 년에는 심각한 장애가있는 연구원을위한 연구 지원 (정보 보안)을 지원하고 지원 장비 및 기타 지원 장비를 제공 할 수있었습니다.

• 바카라 필승법 University Diversity Center 설립. 프로모션위원회와 관리위원회가 센터하에 설립되었으며 각 분야의 문제를 고려하고 환경 발전을 촉진하기 위해 세 가지 소위원회, 즉 글로벌, 성별 및 섹슈얼리티, 장애 학생들을위한 지원.
• 센터 ​​사무실이 열립니다. 장애 분야의 두 코디네이터가 도착했습니다.
• 온라인 수업이 시작됩니다. 우리는 청각 장애 학생들을위한 전사 수업 자료를 제공하고 UD 토크를 사용하기 시작했습니다. 올해, 우리는 Covid-19 Pandemic과 싸우기 위해 온라인 수업을 완전히 실시했습니다. 장애가있는 학생들을 지원하기 위해서도 새로운 방법이 필요했지만 SA (Student Assistant)의 협력으로 1 년 동안 안전하게 수업을 제공 할 수있었습니다.

• Forest Gateway 바카라 필승법에 설치 될 간호 실의 설계 및 디자인은 Trustees Department (9 월까지)와 협력하여 논의 될 것입니다. 우리 대학에서 간호 실을 설립 한 것은 이번이 처음입니다.

• 웹 사이트가 열렸습니다.
• 다양성 센터의 개통을 기념하는 온라인 라운드 테이블 토론이 개최됩니다. 이 행사는 센터 설립을 홍보하기 위해 열렸습니다. 브레이크 아웃 세션 동안, 우리는 미래의 다양성 홍보와 센터에서 기대하는 것에 대해 논의했습니다. 70 명 이상의 사람들이 참여했으며, 우리는 또한 Korakuen 캠퍼스가있는 Bunkyo Ward의 Narisawa Hiroshi 시장으로부터 축하 연설을 받았습니다.
  참가자 댓글

  ・ 전문 다양성 부서의 존재에 대해 배울 수있어서 기쁩니다.

  ・ 학생들은 다양성에 관심이 있습니다. 나는 미래의 발전을 기대합니다.

• 장애 학생을위한 자원 봉사 지원 자원 봉사자 (SAS)를위한 자원 봉사 정보 세션 및 세미나. 약 90 명의 ​​학부 및 대학원생이 지원 학생의 채용 및 개발에 참여했습니다. 가을 학기부터 코스를 수강 한 약 20 명의 SA가 지원 활동에 참여했습니다.
• 비영리 단체 인 Rebit이 주최하는 "Rainbow Crossing 2020"을 지원하는 메시지를 보냅니다.
• 직원 교육으로서, Igarashi Yuri의 Rainbow Notts는 LGBT/SOGI Training (기본)을 수행 할 것입니다. 올해는 센터 개장 첫 해에, 우리는보다 적절한 지식을 얻는 데 관련된 교수진과 직원부터 시작하기로 결정했습니다. 첫 번째 부분으로서, 우리는 성 소수자에 대한 정보의 보급 및 인식 열망 활동의 주요 전문가 인 Igarashi 교수로부터 LGBT/SOGI에 대한 기본 지식을 배웠습니다.

• CTC Future Foundation Grant Grenge Incorporated Association은 "장애가있는 젊은이들을위한 연구 및 고용 기회를 지원하기위한 프로젝트"를 채택하기로 결정했습니다. 전자 백 의자 및 기타 시설은 장애 학생들을위한 응급 대피 보조제로 설치됩니다.

• 성별과 성 분야의 두 코디네이터가 도착했습니다.
• "바카라 필승법 Diversity x 괴롭힘 방지 인식 주류"2020 년 "괴롭힘 방지 인식위원회와 협력하여
• Bunkyo Ward를 지원하기 위해, 11 월 25 일에 여성에 대한 폭력을 제거하기위한 국제의 날에 도쿄의 노력, Bunkyo Ward Office는 YouTube에 메시지 비디오를 게시했습니다.

• 대피 원조 장비 사용을위한 정보 세션 (CTC Future Foundation Grant Project)은 Tama Campus International Education 기숙사에서 개최되었습니다. 목표는 국제 교육 기숙사의 학생과 교직원 및 교직원입니다.
• 직원 교육으로서, Rainbow Notts, Igarashi Yuri는 LGBT/SOGI Training (Practical Edition)을 수행 할 것입니다. 이번에는 대학, 교실에서 종종 발생하는 상황을 다루는 방법에 대해 배웠습니다.
  참가자 댓글

  ・ 여러 관점에서 사고 방식을 보여줄 수 있었기 때문에 더 깊은 학습을했습니다.

  ・ 다른 필드의 문제와 겹치는 점이 있으며 향후이를 구현하도록 도와 드리고자합니다.

• 수업과 센터 직원으로부터 지원을받은 장애 학생들 사이에서 토론 회의가 열렸습니다.
• 교환 회의는 수업에서 지원을받은 장애인과 지원에 연루된 SA 간의 교환 회의가 열렸습니다. 이 행사는 올해의 학업 지원뿐만 아니라 상호 교류와 편안함을 반영하기 위해 열렸습니다. 앞으로 우리는 각 학기마다 정기적으로 행사를 개최하고자합니다.

• 바카라 필승법 University는 바카라 필승법 University의 교양 프로그램 "Joad of Knowledge"에 대한 다양성을 홍보하기위한 노력을 공급했습니다. 이 기사는 센터 설립 당시 철학을 소개합니다. 이는 "우리는 현재와 미래의 활동뿐만 아니라"우리가 다양성을 존중하고자하는 대학이기 때문에 "라고 말합니다. 앞으로 YouTube에서도 사용할 수 있으므로 살펴보십시오.
• 직원 교육 과정으로 Ritsumeikan University의 Kane Tomoko 부교수는 인종 차별을 다루기 위해 개최 될 것입니다. 우리 대학에서 우리는 인종 차별에 근거한 것으로 생각되는 증오의 말과 행동에서 벗어날 수 없습니다. 우리는 또한 무의식적 인 차별적 인 단어와 행동 ​​(괴롭힘, 모욕 및 존중하지 않는 것들)을 보았으므로 차별에 대한 기본 지식과 배제가 발생하지 않는 환경을 조성하는 방법을 배웠습니다.

일반적으로 "Diversity Week"로 알려진 것은 가을 학기에 다양성 센터가 설립되기 전에 2018 년부터 대학 전반의 다양성을 촉진하기위한 상징적 이니셔티브로 구현되었습니다. 2020 년 전과 같이, 우리는 괴롭힘 방지 인식위원회와 협력하여 11 월 16 일부터 30 일까지 약 2 주 동안 회의를 열었습니다. 올해는 첫 번째 온라인 이벤트를 표시하므로 대중의 개막 이벤트는 Hokkaido 및 Shikoku와 같은 외딴 지역의 참가자들을 끌어 들여 새로운 확장을 일으켰습니다. 이 행사는 가을 학기에도 2021 년에 개최 될 예정입니다. 또한 2021 년에는 6 월경 1 일 이벤트를 개최하는 것을 고려하고 있습니다. 아래는 참가자의 의견입니다.

• 나는 이전에 실생활에서 느끼지 못했던 안락한 여성의 관점에 대해 조금 배울 수 있었으며, 내 생각을 심화시킬 수있는 기회였습니다.

• 나는 관련된 당사자들의 아이들과 부모들의 협력을 요구하고 함께 포용적인 환경을 조성하려는 노력에 깊은 인상을 받았습니다. 우리는 먼저 관련 당사자를 쉽게 제거하는 추세를 재고해야한다고 생각합니다.

• 헌법을 통한 외국인의 법적 문제에 대해 알게 되더라도 변호사들에게 실제로 어떤 종류의 문제가 있는지 물어볼 기회는 거의 없으므로 매우 의미가있었습니다.

• 공공 사람들은 장애가있는 사람들을 "가난한 사람들"의 부정적인 이미지로 생각하는 경향이 있지만, 나는이 시간에 장애에 익숙하지 않은 사람의 이기적인 가정이라는 사람들의 말을 들음으로써 이번에 만 배웠습니다.

• 나는 주인공이 직면 한 일방적 인 아이디어가 성별 문제뿐만 아니라 다양한 상황에서 갈등 (갈등, 갈등, 분열?)의 근본 원인이라고 생각합니다. 나는 문제의 본질을 파악하고 더 유연하게 (또는 수용) 생각할 수 있기를 원합니다.

• "자세를 잘 지키십시오"와 "불편하다고 느끼면 도망 치십시오." 이것들은 즉시 연습 할 수있는 간단한 방법이므로 미래의 삶에서 그것들을 사용하고 싶습니다.

• 가장 기억에 남는 것은 유학생뿐만 아니라 일본 학생들이 "공존"을 실현하기 위해 함께 참여할 수있는 과정을 만들 겠다는 제안이었습니다. 저에게 있어이 라운드 테이블 토론은 바카라 필승법 University에서 다양성을 구축하는 데 정말 귀중한 경험이었습니다.

• 나는 해외에 살았을 때 소수였습니다. 그 당시 그곳에서 일어난 감정의 자기 혐오와 억압은 성적인 소수자와 공통점이 있다고 생각했습니다.

• 나는 내 자신과 완전히 다른 의견을들을 수 있었거나 생각하지 않은 의견을들을 수 있었고, 결코 눈치 채지 못한 관점에 대해 자유롭게 말할 수있었습니다!

• 다양성 센터에서 제공하는 지원은 무엇입니까?
• 다양성 홍보에 관여하고 싶습니다

• 수업의 증오 연설에 관한 (정보 공유)

• 나는 해외에서 공부하고 싶고 성별 성별 관련 학습 및 활동에 대해 알고 싶습니다
• 앞으로 성별 성별 관련 직업에서 일하고 싶습니다. 그래서 저는 자원 봉사, 인턴쉽, 대학에 가고 직업 찾기에 대해 상담하고 싶습니다

• 심각한 중복 장애가있는 사람들을위한 연구 환경에 대해
• 장애가 있으므로 수업을들을 때 인간의 지원을 요청하고 싶습니다
• 장애가 있으므로 수업을받을 때 공간 환경 조정을 요청하고 싶습니다
• 미래의 경력 개발에 관한

Chubu University 및 Chubu University를 졸업했습니다. 파티 나 전문가로서, 우리와 상담하십시오.

"이것은 불가능하다"고 생각하지 마십시오.

나는 매일 사람들이 어떻게 서로를 존중하는 삶을 살게 될지 생각하고 있습니다. "다른"과 "동일"사이에 서로를 존중할 수있는 장소를 만들어 봅시다.

나는 채팅을 좋아합니다. 나는 많은 사람들을 만나고 생각하고 함께 행동하고 싶습니다. 와서 우리를 방문하십시오.

지금까지 읽어 주셔서 감사합니다. 바카라 필승법 University는 2019 년에 다양성 홍보 시스템을 개발하기 시작했습니다. 그곳에서 시작 기간은 2021 년까지 3 년으로 자리 매김했으며 2020 년 4 월 다양성 센터가 설립되면서 큰 발판을 만들었다 고 말할 수 있습니다. 우리는 지금까지 우리를 이해하고 지원 한 모든 분들에게 진심으로 감사를 표하고 싶습니다. 이번에보고 한 활동은 대학 예산, 귀하로부터받은 기부금 및 개인 재단의 보조금을 통해 수행됩니다. CTC Future Foundation을 포함하여 지난 2 년 동안 기부 한 모든 사람과 관련된 모든 사람들에게 진심으로 감사를 표하고 싶습니다. 다양성 센터는 개별 학생을 지원하고 다양성에 대한 이해를 촉진하기위한 이니셔티브를 계속 구현할 것입니다. 특히, 우리는 2020 년에 학생과 교직원들을위한 인식 열망 활동을 계속 수행 할 계획이며, 2021 년부터 새로운 코로나 바이러스의 확산으로 인해 불가능했습니다. 우리는 개인의 존엄성이 보호되고 모든 사람이 자유롭고 마음의 평화를 통해 배울 수있는 캠퍼스를 만들기 위해 활동을 계속할 것이므로 귀하의 지원에 감사드립니다.

2020 활동 보고서 보고서 다양성 센터(545KB)

텍스트 버전은 다음과 같습니다.

학습은 더 나은 삶의 질을 달성하는 데 정말 가치가 있습니다. 배우고 자하는 사람들은 학습을 통해 얻을 수있는 것을 사용하여 더 나은 삶을 달성하기를 원합니다. 오늘날 사회는 배경이나 상황에 관계없이 모든 사람들에게 학습 기회를 제공 할 책임이 있습니다. 이러한 기회를 제공 할 때 대학 및 기타 교육 기관은 중요한 역할을하여 개인에게 더 나은 삶을 달성하는 데 필요한 지식과 기술을 제공합니다. 기관으로서 우리는 모든 능력, 의학적 역사, 경제 상황, 가족 환경, 성별, 성 정체성, 성적 취향, 연령, 국적, 인종, 언어, 신앙 및 종교를 가진 사람들에게 이러한 기회를 제공하는 커뮤니티를 만들어야합니다.

바카라 필승법 University는 민감성과 개인적 성격으로 국제 사회에 기여할 수있는 높은 수준의 전문성을 보유한 간호사에게 오랫동안 노력해 왔습니다. 대학은 바카라 필승법에서 공부하는 모든 사람들에게 동등한 학습 기회와 지원 및 긍정적 인 환경을 제공하는 것이 중요하다는 것을 인정하며, 모두가 격려되고 존중되도록합니다. 또한 바카라 필승법 University는 모든 사람들이 연구 및 교육 활동을 지원하기 위해 함께 일할 수있는 근로 환경을 조성하는 것을 목표로합니다.

이러한 목표를 달성하기 위해 바카라 필승법 University는 다음과 같은 노력을 촉진 할 것입니다.

1) 바카라 필승법 University는 모든 능력, 의학적 역사, 경제 상황, 가족 환경, 성별, 성 정체성, 성적 취향, 연령, 국적, 인종, 언어, 신앙 및 종교가 함께 배우고 일할 수있는 환경을 조성 할 것입니다.

2) 바카라 필승법 University는 모든 학생들이 잠재력을 극대화 할 수 있고 모든 사람들이 양질의 직장 생활 균형을 달성 할 수있는 환경을 조성 할 것입니다.

3) 바카라 필승법 University는 다양한 능력을 가진 회원들에 대한 간호와 고려를 촉진하고 사회적 장벽을 제거하기 위해 더 깊은 이해를 장려 할 것입니다.

4) 바카라 필승법 University는 모든 사람들의 인권을 존중하고 편견에 근거한 차별과 인권 침해를 막을 것입니다. 바카라 필승법 University는 인간 가족의 일원으로서 이러한 노력을 지역 사회의 모든 구성원과 충실하게 구현할 것입니다. 2017 년 10 월 바카라 필승법 University

바카라 필승법 University Diversity Center는 2020 년 4 월에 바카라 필승법 University 선언에 명시된 미션을 구현하기 위해 설립되었습니다.
2020 년에 우리는 4 가지 행동 계획을 공식화하고 작업했습니다.

1. 다양성을 지원하는 바카라 필승법 University 선언에서 미션에 대한 인식 제기
2. 바카라 필승법 University에서 다양성 및 포함에 관한 정보 수집 및 토론 개선 조치
3. 학생들이 다양성 센터의 활동에 지원과 격려를 찾고 참여할 수있는 공간을 만들 준비
4. 학생 또는 교수진 이외의 캠퍼스 사용자를위한 지원 시스템 향상

• 바카라 필승법 University Diversity Center는 승진위원회, 운영위원회 및 3 개의 소위원회와 함께 다음 분야의 문제를 조사하여 전 세계, 성별 및 성별 및 장애가있는 학생들에 대한 지원을 조사했습니다.
• 우리는 다양성 센터 사무소를 열었습니다. 장애 지원을 전문으로하는 2 명의 코디네이터 인 Hiroya Banzono와 Ryotaro Koguchi가 우리 팀에 합류했습니다.
• Covid-19로 인해 바카라 필승법 University는 모든 수업을 온라인으로 옮겼습니다. 우리는 오디오 자료를 텍스트로 변환하여 청각 장애가있는 학생들을 지원하기 시작했습니다.

• 우리는 새로운 건물 인 Forest Gateway 바카라 필승법 (2021 년에 완료 될)의 간호 실의 디자인을 작업했습니다.

• 웹 사이트가 완료되었습니다.
• 다양성 센터의 시작을 축하하기 위해 온라인 원탁 회의가 열렸습니다.

• 우리는 학생 조수를위한 장애 지원에 대한 정보 접근성에 대한 워크숍을 열었습니다.
• 우리는 Rebit의 "Rainbow Crossing 2020"을 지원하는 메시지를 보냈습니다.
• LGBT/SOGI 교육 세션 (1 부)은 직원 교육의 일환으로 Rainbow Knots의 Yuri Igarashi에 의해 제공되었습니다.

• 우리는 Itochu Techno-Solutions Future Foundation으로부터 장애가있는 학생들을위한 비상 대피 장비를 취득하기 위해 보조금을 받았습니다.

• 젠더와 섹슈얼리티 영역을 전문으로하는 두 코디네이터 인 Natsuki Ogawa와 Daijiro Miyake는 우리 팀에 합류했습니다.
• Diversity Week 2020은 괴롭힘 방지위원회와 협력하여 열렸습니다.
• 우리는 여성에 대한 폭력 제거를위한 국제적인 날을 위해 도쿄 Bunkyo-Ku의 노력을 지원하기 위해 YouTube에서 메시지 비디오를 보냈습니다.

• 우리는 Tama Campus International Residence 바카라 필승법에서 대피 장비 사용 (Itochu Techno-Solutions Future Foundation에서 지원)에 관한 워크숍을 개최했습니다.
• LGBT/SOGI 교육 세션 (2 부)은 직원 교육의 일환으로 Rainbow Knots의 Yuri Igarashi에 의해 제공되었습니다.

• 우리는 장애가있는 학생들과 센터 교직원 간의 라운드 테이블 회의를 열었습니다.
• 우리는 장애가있는 학생들과 학생 조교 사이의 우연한 토론 회의를 열었습니다.

• 우리는 바카라 필승법 University가 케이블 TV 방송국 (J : Com)과 공동 제작하여 다양성 센터에서 우리의 활동을 소개하는 TV 프로그램“Chi no Kairou”를 방영했습니다.
• 직원 훈련의 일환으로 Kim Wooja (RitsumeikanUnuviversity 부교수)의 인종 차별 강의를 조직했습니다.

2020 년 11 월 16 일부터 30 일까지, 우리는 괴롭힘 방지위원회와 협력하여 "다양성 주간"을 개최했습니다. 이 연례 행사는 바카라 필승법 University에서 다양성과 포용성을 장려합니다. Diversity Week 2020의 모든 행사는 Covid-19로 인해 온라인으로 개최되었습니다. 결과적으로, 우리는 일본 전역에서 광범위한 참가자를 가졌습니다. 2 주 동안, 우리는 영화, 강의, 워크샵 및 원탁 회의를 통한 다양성에 대해 함께 생각하고 토론 할 수있었습니다.